Sostenibilidad
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CÓDIGOS DE CONDUCTA DE OFFICINE PANERAI

A la hora de delinear su estrategia de responsabilidad social corporativa, Officine Panerai siguió las normas establecidas por la Junta de Responsabilidad Social.
A continuación se indican los códigos que sigue Officine Panerai: 

Código de ética empresarial
Código de conducta medioambiental
Código de conducta para proveedores
Código de conducta para empleados

LA RESPONSABILIDAD CORPORATIVA SEGÚN OFFICINE PANERAI

La Comisión Europea define la responsabilidad social corporativa como la responsabilidad sobre el impacto que cada empresa tiene en la sociedad.
Para Officine Panerai, la responsabilidad corporativa significa, por encima de todo, coherencia:
coherencia con el ADN de la marca y con los valores intrínsecos que transmite, como son la ética, la transparencia, el respeto de la legalidad y la fidelidad a la filosofía del Grupo Richemont.
Este es el motivo por el que, para Panerai, la responsabilidad corporativa empieza tomando pequeñas medidas concretas como las que figuran a continuación:

1. La construcción de una nueva Manufactura con cero impacto ambiental y un plan de transporte alternativo y menos perjudicial para el medio ambiente en beneficio de todos los empleados que trabajen en ella

2. El uso de papel certificado por el FSC® (Forest Stewardship Council) para todos los materiales impresos, por ejemplo catálogos, manuales de instrucciones, proyectos editoriales especiales y kits de la Oficina de Prensa

3. Una atención constante al cumplimiento de las normativas y las certificaciones correspondientes de los materiales que se utilizan en los productos destinados al mercado.

4. El uso más frecuente de Internet para reducir la cantidad de materiales impresos, por ejemplo en el caso de la versión digital del catálogo, que puede descargarse del sitio web oficial de Officine Panerai

5. La elaboración de un manual para fomentar el comportamiento ecológico que se distribuye a los empleados para sensibilizarlos sobre cuestiones como el ahorro de energía y la sostenibilidad medioambiental

6. La realización de proyectos sin ánimo de lucro y perdurables en el tiempo que tengan un verdadero impacto en la comunidad

NUESTROS OBJETIVOS

Partiendo de la política de responsabilidad social corporativa del Grupo Richemont y de su propio Código de Ética, Officine Panerai ha emprendido las siguientes acciones:

1. Reducir progresivamente el impacto ambiental de su actividad productiva y comercial

2. Formar a sus empleados y proveedores sobre prácticas respetuosas con el medio ambiente

3. Prestar apoyo a asociaciones locales e internacionales sin ánimo de lucro, extendiendo su actividad más allá del ámbito empresarial para apoyar nuevos proyectos sin ánimo de lucro